标题：关于推荐精品作文的几点看法。（仅列示负面清单：）
关于推荐精品作文的几点看法。（仅列示负面清单：）
也许赢了感情，小伙伴之间更亲密了，但是丢了诚实的品质。以后进入社会，可能不得不需要“你好我好大家好”，但是至少现在，做事要负责，对自己的品质和人格要负责。
质量上至少要能服众。
要让人心悦诚服，真正觉得这文章不错，而不是敢怒而不敢言，拐弯抹角地表达意见。服众，也不仅仅是几个小朋友或者经常活跃的几个人。
毛病不要一挑一大把。
不找茬，但是，错别字不该有吧，文体应该清晰吧，语句应该通顺流畅吧，中心应该明确吧，感情应该真挚吧，思想应该深刻吧……
对散文诗歌等体现基本功的写作的要求更要高。
散文诗歌等最能体现基本功，是练出来的。容易上手，也不容易写出彩。那么多人写，好多好文章都埋没了，眼睛就盯着自己的小伙伴儿，对其他人公平吗。管理员推精是不是更要求质，量已经很大了，质如果再不严格要求，精品区的散文诗歌等还有什么看头。
还是看看置顶栏里面的帖子，尤其是第二个特聘推精的帖子。
好多问题不是现在才有，以前就有，为什么毛病总是一波接着一波，反反复复。好多学者对我国领导干部腐败问题总结，总结原因为“体制的原罪”。以前我们过分强调党性原则、强调气节、强调个人品质精神，但是人总会有弱点，总会有可能控制不住自己。所以现在强调把权力关进制度的笼子，用制度化、法律化来防止滥权、专权、威权。
当前总体的情况是向上的、是积极的，绝大多数管理员也都是尽职尽责的，尤其是小杨、盒子等一大批特别有原则、特别有操守、特别有骨气、特别有见地的孩子，是中坚力量、中流砥柱。但是也应该看到，极个别管理员的做法是有失偏颇的，对管理员整体形象也是一种损害。小杨的好多帖子，建议大家没事搜一搜，看一看，看看他对于好多问题的看法，非常地理性和有见地。直到现在我仍然觉得很多问题我想得没有小杨清楚、透彻。
我想再次重申一个观点，发展离不开改革，改革的关键就是打破既得利益者的利益分配格局，更加科学合理公正有序地推进集体共同利益的发展。改革不是推倒一切，是不断深化、不断推进的过程。既要在战略层面有所规划，凝聚各方共识，汇聚共同利益，构建更加合理有效的机制、体系，又要在不断解决问题的过程中增强集体智慧，在技术性和操作性问题上形成平稳有序的制度化文件。
有问题不可怕，可怕的是问题的持续。多一些像小杨一样的先进典型，多一些有责任心有操守有坚持的孩子，会更好。
无意抨击、批驳或是要求谁，仅仅是讨论。另外，漫谈管理员版里面有个讨论帖，为防偷窥放在管理员版，专门和管理员交流。
(ZHH9595)修改于2014-11-30 10:31:04
迷者口念，智者心行。
愿你成为你喜欢的模样。
愿你成为你喜欢的模样。